В прошлом году 18% жителей Санкт-Петербурга обращались к работодателям с просьбой о предоставлении неоплачиваемого отпуска. По данным исследования, проведенного сервисом SuperJob, наибольшая востребованность такой возможности наблюдается среди старших возрастных групп.
Причины, побуждающие к запросу об отпуске, варьировались: от проблем со здоровьем близких родственников и травм домашних животных до срочных поездок, школьных каникул и семейных обстоятельств. Часть респондентов также указывала на желание подрабатывать, чтобы получить более высокую заработную плату.
В подавляющем большинстве случаев (85%) работодатели удовлетворяли такие просьбы, демонстрируя гибкость и понимание.
Ваш комментарий будет первым